6月12日下午2点30分，合肥高科迎来了别开生面的企业培训课程：合肥高科2018新录用人员岗前技能培训之《员工职业道德与素质修养》，后期将陆续开展《有效沟通技巧》、《国学——”寻找消失的军团“》、《员工心态管理、品质建设、压力沟通》、《组织执行力的塑造与提升》等培训课程，这是员工莫大的福利。

    培训伊始，综合管理部叶部长致开场词，并对此次培训的会场做了一些要求和安排，并阐述一系列培训的目的和意义。

    这是一个不同寻常的“课堂”，之所以叫“课堂”，因为大家都像小学生一样，静坐在那儿，聚精会神、目不转睛的听老师讲的每一句话，每一个要点，老师用生动的语言描述，用实际的案例分享，让“学生”们浅显易懂。

    一个企业用人，首先之选是道德与素养，而不应该是能力，技能可以培养，但素养是与生俱来的，是个人魅力，无法替代与复制。培训中，老师还穿插了互动、提问环节，让“学生”们真切的知道，这不仅仅只是一次培训，或者是例行公事，而是公司愿意耗时、耗力、耗资，给大家提供学习的机会，成长的机会。宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。人生，既是一种磨练的成长，也是一种知识的酝酿，就像成龙大哥唱的那样：没有人能随随便便成功。

    下面和大家来共同分享一下，知识的魅力。